Δευτέρα, 26 Οκτωβρίου, 2026
17.6 C
Νέα Φιλαδέλφεια
Αρχική Η Ζωή στην Πόλη Κοινωνία Δήμος Νέας Φιλαδέλφειας – Νέας Χαλκηδόνας: Σκληρή επίθεση Σωματείου σε Τομπούλογλου για...

Δήμος Νέας Φιλαδέλφειας – Νέας Χαλκηδόνας: Σκληρή επίθεση Σωματείου σε Τομπούλογλου για τη δίωξη Διευθυντή – Στα άκρα η αντιπαράθεση μετά την απόφαση για έφεση

43

Σε μετωπική σύγκρουση εξελίσσεται η αντιπαράθεση μεταξύ του Σωματείου Εργαζομένων και της Δημοτικής Αρχής του Γιάννη Τομπούλογλου, με αφορμή την υπόθεση της πειθαρχικής δίωξης του Διευθυντή Καθαριότητας & Ηλεκτροφωτισμού, Σ. Ντιούδη.

Το Σωματείο καταγγέλλει τη διοίκηση ότι αρνείται να αποδεχθεί την αθωωτική απόφαση του Γ’ Πειθαρχικού Συμβουλίου Περιφέρειας Αττικής (που ελήφθη τον Ιούλιο του 2026), διατηρώντας τον υπάλληλο σε αργία. Παράλληλα, αφήνει σοβαρές αιχμές για «φωτογραφίσεις με τον ανάδοχο των LED» και κατηγορεί τη Δημοτική Αρχή ότι καθυστερεί την αποκατάσταση του εργαζομένου ώστε να προλάβει τη δημοσίευση του νέου Οργανισμού (ΟΕΥ) για την τοποθέτηση «ημετέρων».

Την ίδια ώρα, τα επίσημα έγγραφα επιβεβαιώνουν την κλιμάκωση: η Δημοτική Επιτροπή, σε κατεπείγουσα συνεδρίαση στις 21 Οκτωβρίου 2026, αποφάσισε κατά πλειοψηφία (5 ΥΠΕΡ – 1 ΚΑΤΑ από τον κ. Ι. Ζαχαριάδη) την άσκηση έφεσης κατά της αθωωτικής απόφασης. Μάλιστα, η συνεδρίαση σημαδεύτηκε από την αποβολή του Αντιπροέδρου κ. Ηλία Τάφα από τον δήμαρχο. Η διοίκηση δικαιολόγησε την ανάθεση της υπόθεσης σε εξωτερική δικηγόρο Αθηνών (έναντι 496 €) επικαλούμενη την υποστελέχωση της Νομικής Υπηρεσίας μετά από πρόσφατη συνταξιοδότηση.

Αν και το Σωματείο σημειώνει πως δεν του κοινοποιήθηκε το ακριβές περιεχόμενο του κατηγορητηρίου, ξεκαθαρίζει ότι, παρά τις έντονες παλαιότερες διαφωνίες του με τον υπάλληλο για τη σύμβαση των LED, προτάσσει σταθερά την προάσπιση της νομιμότητας και των εργασιακών δικαιωμάτων.

Η ανακοίνωση του Σωματείου Εργαζομένων

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

 ΔΗΜΟΥ Ν. ΦΙΛΑΔΕΛΦΕΙΑΣ – Ν. ΧΑΛΚΗΔΟΝΑΣ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΝΑ ΕΠΑΝΕΛΘΕΙ ΑΜΕΣΑ ΣΤΗΝ ΘΕΣΗ ΤΟΥ

Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ  Σ. ΝΤΙΟΥΔΗΣ

Είναι γνωστός, όχι μόνο σε όλο το Δήμο, αλλά και σε όλη την πόλη, ο αγώνας του Σωματείου, ενάντια στην ιδιωτικοποίηση του ηλεκτροφωτισμού (υπόθεση τοποθέτησης LED) απέναντι στην τότε Δημοτική αρχή, αλλά και σε υπηρεσιακούς παράγοντες, όπως ο Διευθυντής της υπηρεσίας Καθαριότητας, Ανακύκλωσης & Ηλεκτροφωτισμού  Σ.Ντιούδης, που διαρρήγνυε τα ιμάτιά του, υπέρ αυτής της υπόθεσης και που συνέβαλλε, με όλους τους δυνατούς τρόπους, να προχωρήσει η υπογραφή της σύμβασης, κωφεύοντας στις υποδείξεις, που του υπέβαλλε το αρμόδιο Τμήμα  Ηλεκτροφωτισμού της υπηρεσίας του.   Μια υπερκοστολογημένη σύμβαση, που θα πληρώνουν οι πολίτες της πόλης για χρόνια!

Όμως, από τότε, πολύ νερό κύλησε, κάτω από τις γέφυρες και αρκετοί, που τότε εμφανίστηκαν αντίθετοι στην σύμβαση (όπως η παράταξη του νυν Δημάρχου), σήμερα φωτογραφίζονται με τον ανάδοχο, που μας κάνει και δώρα, για τα εκατομμύρια που πήρε.

Για την  πειθαρχική δίωξη που ασκήθηκε στον υπάλληλο, δεν γνωρίζουμε ακόμη, ποιο ακριβώς περιεχόμενο έχει και αν εντέλει έχει να κάνει με τις τότε ενέργειες του στην υπόθεση της ιδιωτικοποίησης του Ηλεκτροφωτισμού της πόλης ή κάποιες κατοπινές του πράξεις. Σε κάθε περίπτωση, όμως από ό,τι μπορούμε να καταλάβουμε (διότι δεν έχουμε πρόσβαση, ούτε μας κοινοποιήθηκε από τον υπάλληλο ή από τη Δημοτική αρχή), τον κατηγορούν ό,τι υπονόμευσε ή ότι εξέφρασε κάποια αντίθεση απέναντι σε εντολή του Δημάρχου.

Όπως και να έχουν τα πράγματα ο υπάλληλος πέρασε από πειθαρχική διαδικασία (στο Γ’ Πειθαρχικό Συμβούλιο Περιφέρειας Αττικής), όπου προεδρεύει Πρωτοδίκης δικαστικός και αθωώθηκε, για τις όποιες κατηγορίες του απέδιδε η Δημοτική αρχή, από τον Δεκέμβριο του 2025 και που βάσει αυτών τον έχει θέσει σε αργία, εδώ και περίπου ένα χρόνο.

Αντί, λοιπόν, η Διοίκηση Τομπούλογλου να αποδεχθεί την κρίση του αρμόδιου θεσμικού πειθαρχικού οργάνου και να αποκαταστήσει τον εργαζόμενο, επιλέγει και μάλιστα με διαδικασίες fast truck  τη συνέχιση της δικαστικής διαμάχης με έφεση και μάλιστα με ανάθεση της υπόθεσης σε εξωτερικό συνεργάτη.

Ως Σωματείο Εργαζομένων, που προασπίζει τα δικαιώματα των μελών του, εφόσον ο εργαζόμενος αθωώθηκε, απαιτούμε από τη Δημοτική αρχή, τα ακόλουθα:

Την άμεση επαναφορά του, στα καθήκοντα του και την αναδρομική καταβολή των μισθών, που του έχει στερήσει η απόφαση της Δημοτικής αρχής.

Να σταματήσει τώρα κάθε διαδικασία έφεσης κατά της αθωωτικής απόφασης.

Αλλιώς, κάθε συνέχιση της δικαστικής διαδικασίας, απλά θα δικαιώσει αυτά που ακούγονται στην πόλη, ότι όλα αυτά τα πράττει η Δημοτική αρχή Τομπούλογλου, για να κερδίσει χρόνο, να δημοσιευτεί σε ΦΕΚ ο νέος ΟΕΥ του Δήμου και να τοποθετήσει ημέτερους στις θέσεις  που  θέλει.                                                          

                                   Το ΔΣ              ΝΦ-ΝΧ 24.10.2026

Η απόφαση της Δημοτικής Επιτροπής για Έφεση